Evaluarea performantelor profesionale si a nevoilor de training

 

Efectuate prin:

  • construirea/aplicarea de instrumente de evaluare (inclusiv 360º)
  • studiul stilurilor personale ale managerului si impactul acestora la nivel de grup (sectie, departament) si organizatie
  • consiliere privind leadership-ul
  • stabilirea nevoilor de training
  • constituirea de centre de evaluare, formare si dezvoltare a personalului
Wednesday the 22nd. autodezvoltare.ro - Cabinet de psihologie organizationala Ploiesti, Prahova
Copyright 2012

©

Design by 888Poker